OL (F) - La curieuse méthode d'Amandine Henry pour ne plus jouer avec l'OL

Par Julien Castanheira
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Amandine Henry avec l'OL

Amandine Henry avec l'OL

Amandine Henry est en guerre ouverte avec l'OL. Le club rhodanien ne veut pas la libérer de son contrat prématurément (fin de contrat le 30 juin) et cette dernière s'est mise en arrêt maladie pour ne plus jouer.

Décidément, il se passe beaucoup de choses dans le football féminin ! Après le putsch réussi des joueuses de l'équipe de France pour virer Corinne Diacre de son poste de sélectionneure de l'équipe de France, une autre affaire commence à faire du bruit, cette fois à l'Olympique Lyonnais. Depuis plusieurs semaines maintenant, Amandine Henry ne porte plus le maillot de l'OL pour une raison contractuelle ! En fin de contrat au mois de juin, la milieu de terrain de 33 ans n'a disputé que 12 petits matchs cette saison. Touchée au genou gauche le 4 mars contre Reims en quarts de finale de Coupe de France, elle devait initialement manquer six semaines de compétition. Toutefois, elle n'a toujours pas repris à l'heure actuelle, non pas à cause d'une complication, mais bien à cause d'un conflit entre la joueuse et le club. Comme l'explique Le Progrès, cette dernière serait en arrêt maladie pour ne pas re-jouer avec l'OL. Une information confirmée par L'Equipe.

Amandine Henry s'est mise en arrêt maladie pour ne plus jouer avec l'OL

Le club présidé par Jean-Michel Aulas refuse de la libérer plus tôt de son contrat pour qu'elle s'engage avec Angel City en MLS. Ainsi, Amandine Henry ne veut plus jouer de peur de se blesser et compromettre son futur contrat avec la franchise californienne. Le 12 avril dernier, le dirigeant lyonnais avait fait un point sur le conflit avec sa joueuse. "Amandine est en fin de contrat, elle nous a demandé, par l'intermédiaire d'un agent très connu de la Fédération, ces derniers temps (Sonia Souid), de partir avant la fin du Championnat, aux États-Unis. On lui a dit non. Nous, on veut la garder au moins jusqu'à la fin de saison car elle est sous contrat". Mais pour le moment, il n'y a pas d'amélioration...